重視大城市青年就業(yè)問題_全球快訊
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原標題：重視大城市青年就業(yè)問題
國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示，今年1月份至3月份，16歲至24歲青年失業(yè)率持續(xù)上升，4月份達到20.4%，較3月份提高0.8個百分點，創(chuàng)2018年有統(tǒng)計以來最高。伴隨畢業(yè)季的到來，青年就業(yè)形勢將更為嚴峻。作為經(jīng)濟社會發(fā)展的動力源和增長極，我國的很多大城市聚集了全國相當(dāng)一部分高等教育資源，還成為青年就業(yè)的優(yōu)先選擇。如何進一步增強大城市青年就業(yè)吸納能力，至關(guān)重要。
當(dāng)前，大城市就業(yè)吸納能力面臨諸多挑戰(zhàn)。受全球經(jīng)濟復(fù)蘇乏力、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級以及企業(yè)內(nèi)涵式發(fā)展等多重因素影響，我國整體就業(yè)需求呈現(xiàn)下降趨勢，加之青年勞動力供給仍處于高峰期，導(dǎo)致青年就業(yè)市場供需矛盾日益凸顯。同時，伴隨新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革加速演進，技術(shù)進步在對中低技能崗位產(chǎn)生替代效應(yīng)的同時，也創(chuàng)造出人工智能等高技能崗位和外賣騎手等低技能崗位，而青年大學(xué)生就業(yè)意向、高校人才知識結(jié)構(gòu)與勞動力市場之間的供需錯配進一步加劇了結(jié)構(gòu)性失業(yè)。此外，職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等勞動力市場服務(wù)體系不完善所引致的摩擦性失業(yè)也是導(dǎo)致青年就業(yè)難的重要因素。如何破解大城市青年就業(yè)難題呢？
其一，經(jīng)濟增長是拉動就業(yè)的關(guān)鍵基礎(chǔ)，提高新型城鎮(zhèn)化質(zhì)量是推動大城市經(jīng)濟增長的重要驅(qū)動力。未來，應(yīng)堅持把工作重心聚焦于基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)投資，通過降低落戶門檻、提升公共教育質(zhì)量、完善公共交通設(shè)施、增加社會保障投入、加強保障性住房建設(shè)等途徑，激發(fā)大城市經(jīng)濟發(fā)展活力，實現(xiàn)擴大內(nèi)需戰(zhàn)略與新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略的有效銜接，為青年就業(yè)奠定堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。
其二，經(jīng)營主體是吸納就業(yè)的主要力量，提升政府治理效能是實現(xiàn)大城市企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。大城市應(yīng)提高治理科學(xué)化、精細化、智能化水平，充分發(fā)揮好宏觀調(diào)控作用，千方百計幫助企業(yè)渡過難關(guān)。要以擴大就業(yè)、提升就業(yè)質(zhì)量為目標，實施更加積極的財政政策和貨幣政策；相關(guān)政府部門應(yīng)該通過調(diào)查研究，掌握轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)展面臨的困境，實施更加精準的幫扶。
其三，供需匹配是影響青年就業(yè)的因素之一，完善就業(yè)服務(wù)體系是破解大城市勞動力市場供需兩難的重要路徑。大城市應(yīng)該充分發(fā)揮政府、工會、高校等多主體作用，為用人單位和求職青年搭建更多的線上線下溝通交流平臺，同時還應(yīng)該為求職青年提供更多的技能培訓(xùn)、求職經(jīng)驗分享等就業(yè)服務(wù)和指導(dǎo)。 （李國正）
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