環(huán)球速看:全國總工會深入推進提升職工生活品質(zhì)工作
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中工網(wǎng)北京11月23日電(工人日報-中工網(wǎng)記者朱欣)全國總工會日前下發(fā)《關(guān)于進一步做好提升職工生活品質(zhì)試點工作的通知》,要求各級工會認真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,切實落實黨的二十大提出的“提高人民生活品質(zhì)”重要部署,增進職工福祉,提升職工生活品質(zhì)。
《通知》指出,各級工會要聚焦主責(zé)主業(yè),以職工需求為導(dǎo)向,以幫扶中心賦能增效打造服務(wù)職工綜合體、引導(dǎo)企業(yè)提升職工生活品質(zhì)塑造幸福生活環(huán)境、關(guān)愛職工公益伙伴紐帶計劃為重點開展試點,聚焦“幫扶中心+服務(wù)職工基地+基層工會”協(xié)作模式,著力打造一批服務(wù)職工陣地和基地,拓展基層幫扶服務(wù)站點功能,培育一批社會資源和力量,打造職工生活關(guān)愛智能化平臺,建立上下、左右、內(nèi)外分層分級分類協(xié)作機制,提升工會服務(wù)供給能力。
2021年9月,全總部署開展提升職工生活品質(zhì)工作,安排1500萬元專項資金予以支持,將20家工會幫扶中心和50家企業(yè)(工業(yè)園區(qū))納入全總試點單位。截至目前,31個省(區(qū)、市)和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團總工會均已在全總試點基礎(chǔ)上開展省級試點工作,推動落地了一批幫扶服務(wù)職工項目,培育儲備了一批服務(wù)職工基地、關(guān)愛職工公益伙伴,形成了一系列因地制宜各具特色的經(jīng)驗做法,探索建立了提升職工生活品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化評價指標(biāo)體系,取得了一系列可復(fù)制可推廣的階段性成果。
標(biāo)簽: 生活品質(zhì) 全國總工會 新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團