小米緊急辟謠！-簡(jiǎn)訊
5月14日，小米集團(tuán)公關(guān)部總經(jīng)理王化發(fā)布聲明稱，“昨晚在社交媒體平臺(tái)上陸續(xù)出現(xiàn)有關(guān)我司武漢總部35歲以上員工只保留10%的信息，經(jīng)查皆為謠言?，F(xiàn)公司法務(wù)部門已對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行取證，并上報(bào)有關(guān)部門?！?
此前，有博主稱，“武漢某米第二總部：正式宣布裁掉90% 35歲以上員工?！?
這一表述被外界認(rèn)為是小米武漢總部正在裁員。
(資料圖)
“對(duì)于小米這樣的公司，這樣的傳言原本無需在意，放在常識(shí)里并不可能。但現(xiàn)在手機(jī)市場(chǎng)持續(xù)低迷，人們更傾向于相信裁員、關(guān)閉這樣的消息?！庇袠I(yè)內(nèi)人士說。
Canalys日前發(fā)布調(diào)查報(bào)告，全球智能手機(jī)市場(chǎng)已經(jīng)經(jīng)歷連續(xù)五個(gè)季度下滑，今年一季度同比下滑13%，跌至2.7億部。
具體到各個(gè)廠商，三星重奪領(lǐng)先位置，出貨量達(dá)到 6030萬部。蘋果公司以 5800 萬部的出貨量位居第二。排名前五的廠商中，只有蘋果實(shí)現(xiàn)了同比增長(zhǎng)，取得了高達(dá) 21% 的市場(chǎng)份額。小米以 3050 萬部的出貨量捍衛(wèi)了其第三名的位置，而 OPPO 和 vivo 分別以2660 萬和 2090 萬部的出貨量躋身前五，分別占據(jù) 10% 和 8% 的市場(chǎng)份額。
從其他行業(yè)表現(xiàn)來看，市場(chǎng)整體疲軟，對(duì)頭部公司往往更有利，而原本靠性價(jià)比取勝的公司，市場(chǎng)份額和盈利都會(huì)受到擠壓。
因此，外界對(duì)小米心存擔(dān)憂，而此時(shí)傳言四起也不無道理。
事實(shí)上，小米近兩年確實(shí)遇到了不小的壓力。
2022年，小米實(shí)現(xiàn)總收入2800億元，歸母凈利潤(rùn)為24.74億元，經(jīng)調(diào)整凈利潤(rùn)為85億元。
尤其是涉足汽車領(lǐng)域后，小米進(jìn)一步加大了研發(fā)投入。
2022年全年，小米智能電動(dòng)汽車等創(chuàng)新業(yè)務(wù)費(fèi)用為31億元，全年研發(fā)支出達(dá)160億元，5年研發(fā)復(fù)合增長(zhǎng)率達(dá)到38.4%，研發(fā)人員占比進(jìn)一步擴(kuò)大至員工總數(shù)的近50%。
目前，小米汽車業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)規(guī)模約為2300人，小米汽車?yán)^續(xù)保持2024年上半年量產(chǎn)目標(biāo)。
2023年對(duì)于小米而言是開啟全新發(fā)展周期的一年，雷軍表示，小米將繼續(xù)堅(jiān)持“技術(shù)為本”，持續(xù)不斷加大研發(fā)投入，今年的研發(fā)投入預(yù)計(jì)超過200億元。在過去五年中，小米研發(fā)投入的年復(fù)合增長(zhǎng)率達(dá)到38.4%，目前研發(fā)人員占比近五成。
小米持續(xù)高研發(fā)投入，顯然是為了更好地向高端化邁進(jìn)。
4月18日晚，小米發(fā)布了全新人文影像專業(yè)旗艦手機(jī)小米13 Ultra，以及小米電視大師86" Mini LED、小米平板6、小米手環(huán)8、小米Sound Move便攜智能音箱、米家皮皮燈等五款小米科技生態(tài)新品。
“經(jīng)過三年努力，我們的高端化戰(zhàn)略取得了階段性成果?！毙∶准瘓F(tuán)創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼CEO雷軍在發(fā)布會(huì)上表示，去年小米發(fā)布了三波高端旗艦，小米12S Ultra、小米MIX Fold2以及小米13系列，在電商平臺(tái)的用戶好評(píng)率均超過98%，“我們有信心、也有能力，做出米粉朋友們滿意的高端手機(jī)”。
雷軍表示，小米13 Ultra不只是一款全新人文影像專業(yè)旗艦手機(jī)的發(fā)布，更是小米影像戰(zhàn)略升級(jí)的“第二章”。
值得一提的是，OPPO旗下子公司哲庫(kù)（ZEKU）意外關(guān)停，也令外界對(duì)手機(jī)廠商的生存狀況擔(dān)憂。
哲庫(kù)（ZEKU）是OPPO旗下的芯片研發(fā)設(shè)計(jì)公司。根據(jù)公司計(jì)劃，其自2023年5月12日起解散，并終止所有勞動(dòng)合同。對(duì)于尚未入職報(bào)到的應(yīng)屆生，可選擇加入OPPO其他部門，或接受“N+3”補(bǔ)償金。
OPPO方面回應(yīng)稱，面對(duì)全球經(jīng)濟(jì)、手機(jī)市場(chǎng)的不確定性，經(jīng)過慎重考慮，公司決定終止哲庫(kù)（ZEKU）業(yè)務(wù)。并表示，這是一個(gè)艱難的決定，公司會(huì)妥善處理相關(guān)事宜，并將一如既往做好產(chǎn)品，持續(xù)創(chuàng)造價(jià)值。
（文章來源：中國(guó)基金報(bào)）
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